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山东省寿光市出台多项措施鼓励干部扎根基层、安心工作

发布时间:2021-02-08 15:41   来源:网络整理    作者:兰州旅游攻略

2021年2月2日,山东省寿光市文家街道办事处为董敬斋、李新国、李建荣3名退休干部举行荣誉退休仪式仪式上,老干部们一起重温入党誓词、发表离职感言,并邀请家属代表进行发言, 晋城旅游网,寿光市委常委、组织部部长王法顺为退休干部颁发“镇街工作满30年纪念章”、离退休干部亲情服务联系卡、离退休干部党建工作手册等,市委老干部局、市人社局、文家街道有关负责同志参加了仪式。

山东省寿光市出台多项措施鼓励干部扎根基层、安心工作

举办干部荣誉退休仪式是寿光市委关心关爱基层干部的重要举措之一。2020年11月,寿光市委组织部、市委老干部局、市人社局联合出台了《鼓励干部扎根基层、安心工作的五条措施》,从放宽乡镇专业技术职称评审条件、加强长期在基层工作干部的政治激励、建立荣誉退休制度等方面,鼓励引导干部扎根基层、服务一线。《措施》明确,只要是在镇街工作满30年,又在镇街退休的干部,都要为其举办荣退仪式,专门定制并颁发银质纪念章。“广大镇街干部几十年如一日,扎根基层,默默耕耘,从热血方刚,到两鬓斑白,把一辈子贡献在乡镇,在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,他们的这种敬业、奉献、忠诚精神值得我们学习。”寿光市委组织部部长王法顺说。“我们入党的时候有宣誓仪式,当离开工作岗位的时候,组织上也要给举办一个隆重的退休仪式,给他们留下终生难忘的回忆。”

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乡村振兴的关键是组织振兴,实现组织振兴离不开大批高素质专业化的基层干部队伍。如何吸引年轻干部流向基层、留在基层,是当前乡镇工作面临的现实问题。“举办荣退仪式的另一个目的,就是鼓励年轻干部向老干部们学习,接过老干部们手中的接力棒,沿着他们的足迹,不忘初心,继续前进,克服浮躁心态,在基层岗位踏踏实实沉下去,做好新老传承。”

为引导干部向基层一线流动,寿光市还制定出台了《关心关爱基层干部二十条措施》,打造干部“到基层一线培养、在基层一线成长、从基层一线选拔”的培养选拔链。对于新提拔的年轻副科级干部,优先安排担任农村工作片总支书记、片长,或参与征地拆迁、项目建设、信访维稳、招商引资等重点任务,提升解决实际问题的能力。在提拔重用、职级晋升时,同等条件下优先考虑基层干部。2020年以来,新提拔重用85后镇街党政正职3名,90后镇街党政班子成员13名,选派17名市直部门年轻干部到镇街挂职锻炼,鼓励引导年轻干部到基层和人民中建功立业,书写精彩人生。

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